Hallo zusammen,
als langjährige Personalerin kenne ich mich eigentlich gut mit Sachbezügen aus - aber immer nur aus Angestelltensicht. Jetzt plane ich den Sprung in die Selbstständigkeit mit einem HR-Startup und bin unsicher, wie das bei Einzelunternehmern läuft.
Kann ich mir als Einzelunternehmerin eigentlich selbst steuerfreie Sachbezüge gewähren? Bei GmbH-Geschäftsführern ist das ja möglich - Handy, Laptop, Tankgutscheine etc. Aber wie sieht es aus, wenn man "nur" Einzelunternehmer ist?
Ich denke da konkret an:
- Diensthandy/Laptop für Remote Work
- Home Office Ausstattung
- Fortbildungen und Fachliteratur
- Vielleicht sogar Gesundheitsförderung wie Fitnessstudio?
Gerade für mein geplantes HR-Startup wäre es wichtig zu wissen, welche Möglichkeiten ich selbst habe, um später auch fundiert beraten zu können. Hat jemand Erfahrungen gemacht oder kennt sich mit der Rechtslage aus?
Danke schon mal für eure Hilfe!
Beste Grüße
Miriam